Que sont les quarts de travail approuvés automatiquement ?

Les quarts de travail doivent traditionnellement être attribués à un employé spécifique et toute modification supplémentaire doit être effectuée ou approuvée par le responsable. Les équipes approuvées automatiquement sont des équipes dans lesquelles les modifications ont été apportées directement par les employés et approuvées automatiquement. En règle générale, la modification approuvée automatiquement concerne l'employé auquel un quart de travail est affecté.

Les équipes approuvées automatiquement ne sont viables qu'en utilisant logiciel intelligent de planification des employés qui est capable de réduire le fardeau de la planification pour les gestionnaires en tenant compte des préférences de l'employé ainsi que de la demande de personnel. Un bon logiciel de planification des employés doit comparer la disponibilité des employés, leur charge de travail générale, les compétences ou certifications requises pour un quart de travail et toute législation applicable ou limitations contractuelles des employés. Si toutes les exigences définies par le système sont remplies, les employés pourront peut-être effectuer des accès tels que l'échange de quarts de travail (échange de quarts de travail) et s'affecter à quarts de travail ouverts.