มองอนาคตของการจัดการทีมแบบไฮบริด

คุณจำได้ไหมว่าชีวิตที่ตรงไปตรงมาในตอนนั้นเป็นอย่างไร? สิ่งที่คุณต้องทำเพื่อให้ทีมของคุณรวมตัวกันเพื่อระดมความคิดอย่างรวดเร็วก็แค่ขอให้พวกเขาพบกันในห้องประชุม ทุกอย่างมันง่ายมากจนกระทั่ง การระบาดใหญ่ เปลี่ยนแปลงทุกอย่าง

เราไม่มีทางเลือกนอกจากต้องเปลี่ยนไปทำงานจากระยะไกลอย่างรวดเร็ว และเราทุกคนยอมรับว่าเราไม่ได้เตรียมตัวให้พร้อมอย่างเต็มที่

การเปลี่ยนแปลงที่สำคัญต่อสภาพแวดล้อมการทำงานระยะไกลต้องใช้ความพยายามอย่างมาก เมื่อเราสบายใจกับมัน โรคระบาดก็เข้าสู่ระยะใหม่ ตอนนี้ธุรกิจกลับมาเปิดอีกครั้ง แต่การทำงานทางไกลไม่ไปไหน

แม้ว่าพนักงานของคุณบางคนกระตือรือร้นที่จะกลับมาที่โต๊ะของตน แต่คนอื่นๆ ก็อาจประสบปัญหาด้านสุขภาพซึ่งทำให้พวกเขาไม่สามารถกลับมาที่สำนักงานหรือเหตุผลอื่นๆ ที่ต้องทำงานจากที่บ้าน

ตามที่ รายงานเดือนเมษายน 2565   จาก Australian Industries Group พนักงานชาวออสเตรเลีย 46% ทำงานจากที่บ้านบางส่วนหรือทั้งหมด และธุรกิจ 34% จัดเตรียมการจัดการการทำงานทางไกลสำหรับพนักงานของตน

การจัดการทีมแบบผสมผสานถือเป็นความท้าทาย แต่ก็ไม่ใช่ว่าจะเป็นไปไม่ได้ เพื่อช่วยเหลือคุณ นี่คือสิ่งที่คุณต้องรู้เกี่ยวกับทีมไฮบริด