‹ All FeaturesMapeamento de habilidades de funcionários

Mapeamento de Habilidades

Atribua habilidades aos funcionários e aos turnos como requisitos para um agendamento inteligente. Veja também uma matriz de competências dentro da equipe.

IniciarNão é necessário cartão de crédito

AGENDAMENTO DE TURNOS

Requisitos de habilidades em turnos

Certifique-se de ter sempre as habilidades certas no relógio. Atribua habilidades como requisitos para turnos para que apenas membros da equipe com habilidades correspondentes atuais possam ser atribuídos ou, no caso de um turno aberto, inscreva-se para o turno.

HABILIDADES DOS MEMBROS DA EQUIPE

Matriz de habilidades dos membros da equipe

Atribua habilidades aos registros dos membros da equipe que permitirão que eles sejam atribuídos a turnos com esses requisitos de habilidades.

Em breve:Veja o resumo do nível de localização dos níveis de habilidade + disponibilidade.

Matriz de habilidades dos membros da equipe

Perguntas frequentes sobre mapeamento de habilidades

Posso criar minhas próprias habilidades?

Sim. As habilidades são como “Tags” atribuídas a um membro da equipe. Você pode criar o seu próprio para qualquer cenário que desejar. Exemplos comuns de como as equipes usaram habilidades incluem status de vacinação contra a covid, induções no local, conhecimento de receitas/menu. Habilidades podem ser criadas para servir a muitos propósitos.

As habilidades podem ter vários níveis?

Atualmente as habilidades não possuem níveis associados a elas. Se você precisar disso, deverá criar uma habilidade para cada nível necessário. Tommy está procurando adicionar níveis/classificações às habilidades para um melhor mapeamento de habilidades. Se isso for importante para você, informe o suporte.

CULTURA SAUDÁVEL

Ferramentas para equipes felizes e saudáveis

Grandes organizações não forçam o sucesso. Eles promovem uma cultura onde o sucesso cresce naturalmente. Buscando ativamente melhorias para sustentar e aprimorar sua cultura. Os aplicativos para funcionários oferecem novas maneiras de inovar e se envolver nesta área.