प्रतिक्रिया
टॉमी पार्टनर के रूप में, एक बार जब आप कोई काम पूरा कर लेते हैं तो आप अपने क्लाइंट से फीडबैक का अनुरोध करके अपनी प्रोफ़ाइल बना सकते हैं। समीक्षाएँ भविष्य में समान सेवाओं के लिए विशेषज्ञों की तलाश करने वाले संभावित ग्राहकों के बीच आपकी विश्वसनीयता में योगदान करती हैं। फीडबैक आपके विशेषज्ञ प्रोफ़ाइल में साझा किया जाता है और संभावित ग्राहकों को आपकी पिच के साथ देखने के लिए उपलब्ध होता है। टॉमी भविष्य में एक विशेषज्ञ निर्देशिका खोलने की योजना बना रहा है जहां लोग अपने स्वयं के सीधे नौकरी निमंत्रण भेजने से पहले विशेषज्ञों को ब्राउज़ कर सकते हैं और उनकी प्रतिक्रिया पढ़ सकते हैं। यह विस्तार तात्कालिक अवधि में नहीं है, हालांकि साझेदारों को अपनी प्रतिष्ठा शीघ्र बनाने पर विचार करने की सलाह दी जाती है।
प्रतिक्रिया का अनुरोध
फीडबैक अनुरोध केवल प्रबंधित टीम के टीम व्यवस्थापक द्वारा टॉमी पार्टनर, जो कि उनका नामित प्रबंधक है, के प्रति किया जा सकता है। समीक्षा का अनुरोध करने का आदर्श समय विकास टीम से ग्राहक को स्थानांतरण के तुरंत बाद है।
कदम:
- अपने में साइन इन करें पार्टनर डैशबोर्ड.
- जाओ प्रबंधित टीमें.
- उस टीम पर क्लिक करें जिससे आप फीडबैक का अनुरोध करना चाहते हैं।
- क्लिक करें प्रतिक्रिया का अनुरोध करें जोड़ना।
फीडबैक का जवाब देना
ग्राहकों द्वारा प्राप्त फीडबैक का वैकल्पिक रूप से पार्टनर डैशबोर्ड के भीतर से उत्तर दिया जा सकता है। टॉमी सुझाव देते हैं कि फीडबैक का समय पर जवाब दिया जाए और नकारात्मक फीडबैक के साथ रचनात्मक तरीके से जुड़ें।
कदम:
- अपने में साइन इन करें पार्टनर डैशबोर्ड.
- जाओ विशेषज्ञ > प्रतिक्रिया.
- वह फीडबैक चुनें जिसका आप उत्तर देना चाहते हैं और क्लिक करें जवाब जोड़ना।
- फ़ॉर्म पूरा करें, फिर क्लिक करें जमा करना.
फीडबैक प्रतिक्रियाओं के लिए युक्तियाँ
समीक्षाएँ डिजिटल दुनिया में रोजमर्रा की जिंदगी का हिस्सा हैं। सकारात्मक या नकारात्मक, वे आपके ब्रांड की तस्वीर चित्रित करने में मदद करते हैं। यह प्राप्त फीडबैक को स्वीकार करने और उससे जुड़ने के लिए प्रतिक्रिया दे रहा है, भले ही वह सकारात्मक, नकारात्मक, वास्तविक हो या नहीं। टॉमी ने फीडबैक के साथ रचनात्मक रूप से जुड़ने में मदद के लिए युक्तियों की एक संक्षिप्त सूची तैयार की है।
सकारात्मक:
- फीडबैक के लिए टीम को धन्यवाद।
- कार्रवाई में कॉल जोड़ें जैसे "यदि आप जानते हैं कि अन्य लोगों को हमारी सेवा की आवश्यकता है। कृपया उन्हें हमारे बारे में बताएं”।
- व्यक्तिगत और विशिष्ट बनें. समीक्षक को बताएं कि आपने व्यक्तिगत उत्तर देने के लिए समय लिया है।
- अपने व्यवसाय का नाम और कीवर्ड शामिल करें.
नकारात्मक:
- दिखाएँ कि आप फीडबैक की सराहना करते हैं और उसे महत्व देते हैं।
- आपके ध्यान में कुछ लाने के लिए उन्हें धन्यवाद।
- उनके अनुभव के प्रति सहानुभूति दिखाएँ।
- बातचीत ले जाएँ. समीक्षक को चर्चा या समाधान के लिए आप तक पहुंचने का एक तरीका दें।
इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि समीक्षा नकारात्मक या सकारात्मक है, कभी-कभी चीजें किसी के नियंत्रण से बाहर होती हैं या अपेक्षाओं को लेकर गलतफहमियां होती हैं। फीडबैक का जवाब देने से ग्राहकों को पता चलता है कि आप चौकस हैं और सक्रिय दृष्टिकोण अपना रहे हैं।