Licença de gerenciamento
Licença de gerenciamento
Deixar saldos
Políticas de licença personalizadas
- Folga remunerada
- Tempo livre não remunerado
- Deixar acumulações
Solicitações de folga
Solicitações de folga
- Licença de meio dia
- Licença de dia inteiro (um dia ou vários dias)
- Notas do gerente ao aprovar/recusar
Perguntas frequentes sobre o sistema de gerenciamento de licenças de Tommy
Gerenciamento de ausências é um termo normalmente usado para o gerenciamento de ausências não planejadas de funcionários em turnos programados. As empresas terão frequentemente uma série de políticas e procedimentos para mitigar este risco com sistemas mais recentes, incluindo algum grau de previsão de ausências.
O termo “Software de gerenciamento de licenças” refere-se ao software utilizado para rastrear as ausências planejadas dos funcionários. As funções típicas do software de gerenciamento de licenças incluem um balanço de cada tipo de licença que um funcionário tem direito a tirar, os detalhes das políticas de licença sobre como o funcionário é emitido e pode usar esses direitos (como por acumulação) e um sistema para gerenciar os funcionários solicitação para usar sua licença (sim/não da administração) para garantir que a licença seja gozada, mas com impacto mínimo nas operações.
Agendamento mais inteligente
Agendamento inteligente de funcionários
Quando o agendamento de funcionários e o gerenciamento de licenças estão dentro da experiência de um funcionário, o processo de agendamento é mais informado.
- Veja solicitações de folga e licenças aprovadas ao agendar turnos.
- A análise de custos de turno pode incluir o valor dos acréscimos de PTO.
- Capacite os gerentes para ver quando habilidades específicas podem não estar disponíveis.