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9 perguntas a serem feitas antes de diversificar sua oferta de produtos

Você está planejando apresentar um novo produto ou serviço aos seus clientes para lhe dar uma vantagem competitiva? Então, há alguns fatores que você deve considerar para que seu novo empreendimento não fracasse. Confira os nove fatores a serem considerados antes de oferecer um novo produto ou serviço. 1. É pelos motivos certos? […]

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Você está planejando apresentar um novo produto ou serviço aos seus clientes para lhe dar uma vantagem competitiva? Então, há alguns fatores que você deve considerar para que seu novo empreendimento não fracasse. Confira os nove fatores a serem considerados antes de oferecer um novo produto ou serviço. 1. É pelos motivos certos?

Cure a saúde mental da sua empresa de contabilidade com estas 7 ideias

O mundo acelerado da contabilidade é altamente exigente e ocupado. Dirigir e trabalhar em uma empresa de contabilidade é um trabalho de alta pressão, com estresse constante e responsabilidades infinitas. No meio das operações dinâmicas do dia-a-dia da profissão contábil está a saúde mental🧠, um elemento altamente essencial de qualquer trabalho ou situação. De acordo com o Instituto

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Conformidade com cronometragem FLSA

Conformidade com cronometragem FLSA: o que as empresas precisam saber

Conformidade com cronometragem FLSA: O que as empresas precisam saber Os proprietários de empresas nos Estados Unidos devem cumprir o Fair Labor Standards Act (FLSA). Esta lei trabalhista federal estabelece o salário mínimo, pagamento de horas extras e disposições relacionadas à cronometragem e manutenção de registros. Como empresa dos EUA, você deve compreender as regras da FLSA, como ela

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Conformidade com cronometragem FLSA: O que as empresas precisam saber Os proprietários de empresas nos Estados Unidos devem cumprir o Fair Labor Standards Act (FLSA). Esta lei trabalhista federal estabelece o salário mínimo, pagamento de horas extras e disposições relacionadas à cronometragem e manutenção de registros. Como empresa dos EUA, você deve compreender as regras da FLSA, como ela